REQUIREMENT

総務・新規出店

ABOUT JOB

お仕事紹介

管理部門

ボイトレをもっと身近な習い事にしたい!
そんな想いをカタチにできるのが、総務・新規出店のお仕事です。
物件探しから内見、契約交渉、教室のレイアウト決めまで、ゼロから校舎をつくりあげるプロセスに携われます。
新規出店を通じてシアーミュージックの成長を直接支え、地域に新たな音楽の拠点を創出するやりがいのある仕事です。

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チェックポイント画像
  • 自らの手で新しい教室を立ち上げ、地域に音楽の場を提供することができる
  • 立ち上げに必要なマネジメントスキルや交渉力、空間デザインの知識など、多岐にわたる経験を積むことができる
  • 新しいことに挑戦する意欲や、柔軟な発想力、行動力を持つ方に適した職種新規出店

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REQUIREMENTS

募集要項

職種名
総務・新規出店
採用区分
中途採用
雇用形態
正社員
仕事内容
・校舎新規(移転)出店業務
・土地や物件の情報収集、見積作成、手続き
・施工工事手配
・工事立ち合い
・契約書管理
・来客対応、入退社管理などの本社総務業務
・ファシリティ管理
など
応募資格
(必須条件)
学歴不問、未経験者可
フットワーク軽く行動できる方
応募資格
(歓迎条件)
店舗開発のご経験
不動産関連のご経験
勤務地
本社(東京都新宿区)
※全国の校舎への出張の可能性あり
転勤の有無
転居を伴う転勤なし
勤務時間
10:00~19:00
実働8時間
休憩時間
60分
休日休暇
・完全週休2日制(土日)
・夏季休暇:3日(7~9月の間に取得可能)
・年末年始休暇:6日(土日含む)
・GW休暇:3日
年間休日数
114日
有給休暇
法定通り
特別休暇
産前産後休暇、育児休暇(取得実績あり)、慶弔休暇、介護休暇、結婚休暇、リフレッシュ休暇
給与
社内規定による
昇給・賞与
昇給:年2回(半期に1度、評価による)
賞与:年2回(業績・評価による)
諸手当
時間外手当※規定による、地域・住宅手当、NO残業手当、みなし残業手当、管理職手当
社会保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生
月4回無料レッスン受講可能(シアーミュージック各校舎)、定期健康診断(規定による)、NO残業手当
教育研修
入社時研修(会社理解・社内ツール使用方法など)、OJT研修、社員研修(月1回)
応募方法
採用サイトのエントリーフォームより応募
エントリー後、書類選考のご案内を採用担当者からご連絡します。(応募から7営業日以内)
選考プロセス
①書類選考 → ②1次面接(オンライン) → ③2次面接(対面)→ ④内定
※変動の可能性あり

あなたの「やってみたい」は、シアーミュージックの未来を広げる力になるかもしれません。
揺るがないあなただけの経験や思いは、誰かの夢を後押しする力になります。
まずはその一歩を踏み出してみませんか?